Plataforma de recrutamento com IA (ATS)

Todo o ciclo de recrutamento, numa só plataforma, com IA

A Diana é a plataforma de recrutamento com IA (ATS) do iTRTech Group. Cobre cada passo de uma contratação, da abertura da vaga à contratação, e nasceu dentro da iTRecruiter, onde é a plataforma do dia a dia.

  • 90 mil+candidatos na base
  • 4idiomas avaliados pelo áudio
  • 10etapas no funil com o cliente
Diana, agente de IA da AiVA

Contratar em escala não cabe numa folha de cálculo

O recrutador alterna entre CVs, LinkedIn, folhas de cálculo e ferramentas diferentes só para montar uma lista curta. E cada vaga de tecnologia recebe cerca de 19 candidaturas que alguém tem de ler.

No fim, ninguém sabe ao certo que candidatos o cliente já viu, validou ou deixou sem resposta, e a triagem muda de critério de recrutador para recrutador.

Da vaga à contratação

01

Abrir a vaga

Registas a vaga num formulário por etapas e a IA preenche especialidade, setor e restantes campos a partir de uma descrição colada.

02

Hunting

Assim que a vaga é publicada, a Diana começa a procurar candidatos fora da base, incluindo no LinkedIn.

03

Triagem

Cada candidatura recebe uma análise de compatibilidade com pontos fortes, gaps e recomendação, sempre explicada.

04

Entrevista

O candidato faz uma entrevista conduzida por IA, por link, com etapas de RH, técnica, comportamental e de idioma.

05

Enviar ao cliente

Um funil próprio acompanha cada envio, validação e entrevista com o cliente.

06

Contratar

Proposta, contratação ou recusa, com a vaga fechada e o motivo registado.

Tudo o que está dentro da plataforma

Vagas

Cria, publica, fecha e reabre vagas. O rate do cliente fica interno e nunca aparece na página pública.

Base de candidatos

Mais de 90 mil candidatos numa base central, com pesquisa e filtros por origem e por tecnologia extraída de cada CV.

Análise de compatibilidade

Score de 0 a 10 com pontos fortes, gaps e recomendação, mais uma mensagem de gaps pronta a enviar ao candidato.

Vaga ideal

Compara o CV de um candidato com todas as vagas abertas e sugere as melhores, com score e justificação.

Hunting com IA

Cria a pesquisa a partir da descrição da vaga e devolve uma lista ordenada de perfis do LinkedIn, com abordagem pronta por InMail.

Reverse Hunt

Para um candidato ótimo sem vaga à altura, encontra uma vaga externa compatível, o decisor provável e redige a abordagem.

iTRTech Simula

Entrevistas conduzidas por IA por link público, com etapas configuráveis e relatório técnico visível só para a equipa.

Avaliação de idioma

Proficiência em português, inglês, espanhol e francês avaliada pelo áudio da resposta, com um teste rápido de idioma.

Relatórios e metas

Funil com o cliente, pretensão salarial por especialidade e metas por recrutadora ou equipa. Perguntas em linguagem natural respondidas com os dados reais.

Quem usa

Recrutadores

Chegam mais depressa à lista curta e ficam com tempo para o que importa: falar com candidatos.

Gestores de recrutamento

Veem o funil com o cliente, as metas e a atividade da equipa num só lugar.

Agências de recrutamento

Usam a mesma plataforma com que a iTRecruiter gere a sua própria operação, com várias vagas e clientes ao mesmo tempo.

Perguntas frequentes

O que é a Diana?

A Diana é a plataforma de recrutamento com IA (ATS) do iTRTech Group. Cobre o ciclo completo da contratação, da abertura da vaga à contratação, incluindo hunting, triagem de CVs, entrevistas por IA, funil com o cliente, relatórios e metas.

A Diana é um ATS?

Sim. A Diana é um sistema de gestão de candidaturas (ATS) com IA integrada: vagas, base de candidatos, candidaturas, etapas do funil, página pública de vagas e relatórios.

O que faz a IA na Diana?

Preenche vagas automaticamente, analisa cada CV contra a vaga, sugere a vaga ideal para um candidato, otimiza CVs, faz hunting fora da base, encontra vagas externas para bons candidatos e conduz entrevistas automatizadas.

A Diana faz entrevistas?

Sim. O iTRTech Simula conduz entrevistas por IA através de link público, com etapas de RH, técnica, comportamental e liderança, e um relatório visível só para a equipa de recrutamento.

A Diana avalia idiomas?

Sim. Avalia a proficiência em português, inglês, espanhol e francês a partir do áudio da resposta, e tem um teste rápido de idioma.

Como funciona o hunting no LinkedIn?

O recrutador liga a própria conta do LinkedIn à plataforma. A Diana procura perfis compatíveis com a vaga e sugere uma mensagem de abordagem, editável antes de enviar. Sem conta ligada, a pesquisa continua a funcionar na base interna.

A Diana substitui o recrutador?

Não. A Diana acelera o trabalho operacional. As decisões de contratação e a relação com candidatos e clientes continuam com as pessoas.

Onde nasceu a Diana?

Dentro da iTRecruiter, a empresa de recrutamento de TI do grupo, onde é a plataforma da operação do dia a dia.

Vê a Diana a funcionar numa das tuas vagas

Fala connosco e mostramos a Diana a trabalhar numa vaga real da tua operação. Também podes conhecer todos os recursos no site da Diana.

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